La Cour suprême des États-Unis a statué le 29 juin 2026 que le licenciement par l'ancien président Donald Trump de Lisa Cook, gouverneure de la Réserve fédérale, en 2024 était inconstitutionnel, une décision historique qui limite le pouvoir présidentiel sur les agences indépendantes. La décision 6-3, rédigée par le juge en chef John Roberts, a estimé que les protections de la loi sur la Réserve fédérale pour les membres du conseil—autorisant le licenciement uniquement pour motif valable—sont constitutionnelles et que la tentative de Trump de licencier Cook sans motif a violé la séparation des pouvoirs.
Lisa Cook, économiste et première femme noire à siéger au conseil de la Réserve fédérale, a été nommée par le président Joe Biden en 2022. Trump l'a licenciée en 2024 peu après avoir pris ses fonctions, invoquant des désaccords politiques. Cook a contesté son licenciement, arguant que la loi sur la Réserve fédérale protège les gouverneurs contre le licenciement sauf en cas d'inefficacité, de négligence dans l'exercice de leurs fonctions ou de faute professionnelle.
Cette décision constitue un frein important au pouvoir exécutif, renforçant l'indépendance de la Réserve fédérale face aux pressions politiques. La Cour a estimé que les fonctions quasi judiciaires de la Fed et la nécessité de stabilité de la politique monétaire justifient les protections contre le licenciement. La décision n'affecte pas les autres agences indépendantes, mais les experts juridiques affirment qu'elle crée un précédent pour des contestations similaires.
Dans une décision distincte, la Cour suprême a également rejeté l'appel de Trump dans l'affaire de diffamation d'E. Jean Carroll, confirmant un jugement de 5 millions de dollars contre lui. De plus, la Cour a confirmé une décision de justice inférieure bloquant une règle de l'administration Trump qui aurait restreint le dépouillement des bulletins de vote par correspondance dans plusieurs États clés.
