Une proposition visant à augmenter le taux de cotisation KiwiSaver à 12% a suscité un débat sur l'épargne retraite en Nouvelle-Zélande. Le taux par défaut actuel est de 3% pour les employés, avec des options de 4%, 6%, 8% et 10%. Le taux de 12% n'est pas encore mis en œuvre et reste un sujet de discussion parmi les décideurs politiques et les experts financiers.
Les comparaisons avec le système de superannuation australien sont courantes, mais les deux systèmes diffèrent considérablement. Le fonds de superannuation australien détient plus de 4 000 milliards de dollars A (environ 4 890 milliards de dollars NZ) en 2026, ce qui en fait l'un des plus grands fonds de retraite au monde. Cependant, le taux de cotisation obligatoire en Australie est de 11,5% depuis juillet 2024, et devrait passer à 12% d'ici juillet 2025. Le KiwiSaver néo-zélandais est volontaire et a des taux par défaut plus bas.
Les conseillers financiers suggèrent qu'un taux de 12% pourrait améliorer considérablement les résultats de retraite, mais pourrait peser sur les budgets des ménages. Le gouvernement néo-zélandais n'a annoncé aucun plan pour imposer un taux de 12%. L'article de Generate Wealth Weekly semble spéculatif, et les lecteurs devraient vérifier les affirmations auprès de sources officielles comme la Financial Markets Authority ou le ministère des Affaires, de l'Innovation et de l'Emploi.
En résumé, bien qu'un taux KiwiSaver de 12% pourrait remodeler l'épargne retraite, ce n'est pas une politique actuelle. Les comparaisons avec le système australien doivent tenir compte des différences structurelles. Pour des informations précises, consultez les ressources officielles du gouvernement néo-zélandais.
